女性活躍推進– tag –
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ファミワンカンファレンス2023レポート【パネルディスカッション「従業員ウェルビーイングの重要性~組織と個人の最適な関係構築に向けて~」】
ファミワンカンファレンス2023 パネルディスカッション「従業員ウェルビーイングの重要性~組織と個人の最適な関係構築に向けて~」のレポートです。 -
ファミワンカンファレンス2023レポート【パネルディスカッション「カルチャーとサポート~職場の理解と妊活・子育てを両立するための環境づくり~」】
ファミワンカンファレンス2023 パネルディスカッション「カルチャーとサポート~職場の理解と妊活・子育てを両立するための環境づくり~」のレポートです。 -
ファミワンカンファレンス2023レポート【トークセッション「PoC Ground Tokyo 実施データから見るエンゲージメント向上とは」】
ファミワンカンファレンス2023 トークセッション「PoC Ground Tokyo 実施データから見るエンゲージメント向上とは」のレポートです。 -
ファミワンカンファレンス2023レポート【トークセッション「専門家による支援と対話による組織風土づくりとは」】
ファミワンカンファレンス2023 トークセッション「専門家による支援と対話による組織風土づくりとは」のレポートです。 -
【事例紹介】2023年「くるみん」認定企業6社の取り組み紹介
「くるみん」認定とは、次世代育成支援対策推進法に基づき、厚生労働大臣が子育てサポート企業を認定するものです。 企業が労働者の仕事と子育てに関する行動計画を策定・実施し、一定の基準を満たすことで、「くるみん」認定を受けることができます... -
労務部必見!『介護離職防止』において持つべき視点
【介護離職が社会問題である現状】 高齢化社会になって問題がいろいろと顕在化してきている昨今ですが、介護離職問題もその一つでしょう。高齢化社会が今後収まるわけではなく勢いを増してくる中で、人材不足問題も暗い影を落としています。介護離職問題も... -
【人事部なら押さえておきたい】女性活躍推進法を解説!
【 女性活躍推進法とは】 女性活躍推進法とは、日本で働く女性の個性と能力を最大限に発揮できる職場環境を整えることを推進してくために2016年(平成28年)4月から施行された法律です。 【女性活躍推進法の目的 】 女性活躍推進法は現在の働く職場... -
【認定企業を目指そう!】くるみん認定を簡単解説
【くるみん認定とは】 「くるみん認定」って耳にしたことはありますか? どうやら認定された企業にはメリットがあるらしい? そのような疑問を抱えている方も少なくないのではないでしょうか? この記事では、くるみん認定とは?、くるみん認定を受けるメ... -
【認定企業を目指そう!】 えるぼし認定
えるぼし認定は「女性活躍推進法」に基づく一般事業主行動計画を作成した事業主のうち、女性の活躍推進に関する状況が優良である事業主に対して、厚生労働大臣が認定を行う制度です。 (参照)一般事業主行動計画についての詳細はこちら↓↓ 女性活躍推進法... -
【育休手当】育児休業給付金の種類・申請・支給額
育児休業給付金は、働く親が子供の成長をサポートするために取得する休業期間中に、一定の要件を満たす場合に支給される制度です。 育児休業中は基本的に無給です。そのため、育児休業給付金は育児休業を取得した際に親子の生活を支えるための重要な支援金...